武林企业“心灵呼吸吧”开展试点项目部问卷调查活动
2013-12-8 15:48:42

 

 

近日,武林企业“心灵呼吸吧”对直属一支部所辖项目部员工开展了问卷调查活动,活动主要通过调查项目部员工思想、工作、生活状况,了解和掌握其思想动态和真实心声,发挥企业员工心灵港湾的作用,推动和谐项目的建设。

本次调查对象主要为项目部一线员工,包括施工员、造价员等不同工种,活动中共发放问卷33份,回收33份。

调查显示,项目部员工对项目部食堂、宿舍等生活条件满意度较高,可以得到敬重认可、工资能够按时发放也是员工愿意留在工地的重要原因。但同时也提出了一些问题,一是由于工地工作特殊性质,项目部员工工作时间较长,节假日休息也较少,这是导致大部分员工产生不良情绪的重要原因;二是在项目部条件有限的情况下,业余活动选择不多,员工业余生活比较单调,释放压力途径不多;三是工地安全常识和法律常识宣传普及不够;四是项目部适婚单身青年交友途径少,参加活动不多。

调查同时显示,大多数员工在心情压抑时是有可能选择寻求帮助来缓解情绪的,在项目部可以结合存在的普遍性问题组织讲座、个别问题一对一咨询的方式开展工作。对工地设立心理咨询室,大多数人选择看情况,也就是看咨询室能否真正起到帮助作用等情况作出选择,说明设立心理咨询室有一定的可行性。

    根据收集到的问题和意见建议,企业“心灵呼吸吧”将着手梳理下一步工作思路和工作计划,通过对直属一支部所辖项目部开展“心灵呼吸吧”试点工作,充分发挥员工心灵港湾的作用,疏导员工压抑情绪,真正帮助员工解决问题和困难。

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