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浙江建机集团举办“闪光言行”先进事迹报告会
来源:浙江建机集团  浏览次数:7334 日期:2011-5-14 12:00:05
 
 

浙江建机集团举办

“闪光言行”先进事迹报告会

 
    4月30日下午,我集团在杭州市文晖路448号杭州星都宾馆5楼跨虹厅会议室举行创先争优“闪光言行”事迹报告会。集团领导干部及职工代表四十余人参加了报告会。报告会由集团总经理方国庆主持。
    自创先争优活动开展以来,我集团认真落实学习型组织创建任务,深入开展创先争优活动,全面提升以人为中心的企业综合竞争能力。开展“青年科技创新”、 “管理出效益”、“争当两外市场开拓先锋”、“三比、三赛”、“保三炼四抓五”等系列活动。认真开展“闪光言行”活动,积极推广陈群英等一批刻苦钻研技术、精诚优质服务、文明安全生产的党员、职工,用先进的事迹生动诠释企业价值理念,为广大员工树立学习的目标、赶超的方向。为进一步宣传先进典型,集团举办了创先争优“闪光言行”事迹报告会,会上来自销售企业有着30年党龄的朱建阳和来自生产一线有着22年工龄的陈群英上台发言,他们分别讲述了在各自岗位上的朴实事迹,充分展现了我集团基层党员勤奋务实、努力工作、甘于奉献的先进形象。
    朱建阳,男,55岁,销售企业业务员,1975年6月加入中国共产党,1976年进入浙江建机。连续五年被评为集团最佳员工,2009年被评为澳门新葡亰劳动模范。他勤勉敬业,清廉自律,面对竞争对手高额回扣,大笔现金经手进出的诱惑,他从未做过有损于企业的事情。他活化营销,创新业绩,站在客人的立场,想客户所想,急客户所急,帮客户所需,尽心尽力帮助客户解决各种问题,赢得了客户的信任。他灵活运用“二八”原则,牢牢抓住一批信誉好、需求量大、人脉广的重点客户,积极主动催收货款,运用娴熟的催款技巧,既不恶语伤人,也不一味忍让,选择合适的时间、合适的场合、合适的话语,向客户催要货款,即便在车祸受伤住院期间坚持讨款,取得了回笼应收款近2000万元的佳绩。近年来,他完成的销售额没有出现过一笔坏账、呆账。
    陈群英,女,44岁,质量安全管理部电焊检验员, 1985年进入浙江建机,2007年12月加入中国共产党,2006、2008年被评为浙江建机集团最佳员工。她一直用心血和汗水牢牢守护着“质量”关卡。她专业技术精湛娴熟,焊接电流电压的大小、焊缝的高低、焊接材料正确与否等等都逃脱不了她锐利的眼睛,有时甚至仅凭听声音就能判断焊接电流调的准不准确。她自行摸索出了一套“三先三后”的检验方法:先查主要焊缝,后查次要焊缝;先查主要构件,后查次要构件;先查容易漏焊的部件,后查其余部件。她仔细琢磨焊工工作特点,把技术差,常漏焊的焊工纳入重点检查对象,她工作认真负责,养成了“走过路过不放过”的检验习惯,关键焊缝她坚持做到逐条检查,一旦发现问题,便追根溯源,直至把工件修复好。她从不计较个人得失,生产繁忙时都能不折不扣地完成附加任务,年轻的焊工们常向这位笑容可掬的大姐求教,她也主动找到经验尚浅焊工,告诫他们注意各事项。
    总经理方国庆对先进代表发言作了点评,他说,朱建阳同志有较强的忧患意识,并拥有优良的客户群,去年受伤住院期间坚持讨款,回笼应收款仍位居销售企业首位;陈群英同志是集团焊接质量的守门人,从事电焊一线工作22年,2007年调岗到焊接检验中班,工作一直任劳任怨,堵塞了很多焊接漏洞,保证了企业产品质量。最后,他希翼每个代表都能向先进学习,尽职尽责做好本职工作。
最后,党委书记、董事长许惠铭作重要讲话。他说,两位同志是大家建机集团的英雄,两位同志都非常谦虚,他们用最朴实的语言表达了建机职工内心深处最实在、最朴实的想法。他很赞同朱建阳的“企业的生存发展关键靠订单”这句话,他说,科技产品做得再好,不通过努力把它变成商品,不通过交换进入市场,让用户接受,再好的产品仅仅是产品,通过时间的推移就会变成废品。最后,他还要求广大职工群众以本次事迹报告会为契机,在集团迅速掀起学习宣传先进典型的热潮,积极比学先进,查找差距,努力赶超,将创先争优活动进一步推向深入。
(浙江建机集团  孙晓静)
 

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